Incentive Stock Options. Updated September 08, 2016.Incentive stock options är en form av ersättning till anställda i form av lager snarare än kontanter Med ett incitament aktieoption ISO, ger arbetsgivaren till arbetstagaren ett alternativ att köpa aktier i arbetsgivaren s Bolag eller moderbolag eller dotterbolag till ett förutbestämt pris, kallat lösenpris eller aktiekurs. Aktier kan köpas till aktiekurs så snart optionsvästarna blir tillgängliga för att kunna utnyttjas. Stoppkurserna fastställs när alternativen är Beviljas men alternativen brukar väga över en period. Om börsen ökar i värde ger en ISO anställda möjlighet att köpa aktier i framtiden till det tidigare inlåsta priset. Denna rabatt i aktiekursens köpeskilling är Kallas spridnings-ISO-värdena beskattas på två sätt på spridningen och vid eventuell ökning eller minskning av börsvärdet när det säljs eller på annat sätt disponeras. Intäkter från ISOs beskattas för regelbunden inkomstskatt Och alternativ minimiskatt, men beskattas inte för socialförsäkrings - och Medicare-ändamål. För att kunna beräkna skattebehandlingen av ISO-er måste du veta. Grant datum då ISO-värdet beviljades arbetstagaren. Stopppriset för inköp En aktieandel. Utbildningsdatum det datum då du utnyttjade ditt köpoptioner och köpta aktier. Försäljningspriset bruttobeloppet som erhållits från att sälja aktien. Försäljningsdatum det datum då beståndet såldes. Hur ISOs beskattas beror på hur och när Lageret är avyttrat. Avyttring av lager är vanligtvis när den anställde säljer beståndet, men det kan också innefatta överföring av aktierna till en annan person eller ge beståndet till välgörenhet. Kvalificera dispositioner av incitamentoptioner. En kvalificerad disposition av ISO: s innebär helt enkelt att Bestånd som förvärvades genom ett incitamentoptioner avsattes mer än två år från tilldelningsdatumet och mer än ett år efter det att beståndet överfördes till den anställde som vanligtvis exercis Det är ett ytterligare kvalifikationskriterium som skattebetalaren måste ha varit kontinuerligt anställd av arbetsgivaren som beviljar ISO från bidragsdatumet upp till 3 månader före utövningsdagen. Behandling av utövande av incitamentsaktieoptioner. Att utöva en ISO behandlas som Intäkter uteslutande för att beräkna den alternativa minimiaxan AMT men ignoreras för att beräkna den reguljära federala inkomstskatten. Spridningen mellan aktiens marknadsvärde och optionsräntan ingår som inkomst för AMT-ändamål Mässan Marknadsvärdet mäts vid det datum då beståndet först överförs eller när rätten till aktieinnehavet inte längre är föremål för stor risk för förverkande. Denna införande av ISO-spridningen i AMT-intäkter utlöses endast om du fortsätter att hålla aktierna vid Slutet av samma år där du utnyttjade alternativet Om aktieutbudet säljs inom samma år som övning behöver inte spridningen ingå i din AMT-inkomst. Taxbehandling av kvalificerade dispositioner av incitamentsaktieoptioner. En kvalificerad disposition av en ISO beskattas som en realisationsvinst vid de långsiktiga realisationsvinstskattesatserna på skillnaden mellan försäljningspriset och kostnaden för optionen. Tax Behandling av diskvalificerande dispositioner av incitamentsaktieoptioner. En diskvalificerande eller icke-likvärdig disposition av ISO-aktier är någon annan disposition än en kvalificerad disposition. Diskvalificerande ISO-dispositioner beskattas på två sätt. Det kommer att bli kompensationsinkomst som är föremål för vanliga inkomsträntor och vinst eller förlust med förbehåll för De kortfristiga eller långsiktiga kapitalvinsterna. Mängden ersättningsinkomst bestäms enligt följande. Om du säljer ISO till vinst är din ersättningsinkomst spridningen mellan aktiens rättvisa marknadsvärde när du utnyttjar optionen Och alternativet strike price. Any vinst över kompensationsinkomst är realisationsvinst. Om du säljer ISO-aktierna med förlust är hela beloppet ett kapital Förlust och det finns ingen kompensationsinkomst att rapportera. Vedhållande och beräknade skatter. Medveten om att arbetsgivare inte är skyldiga att hålla ut skatter på utövande eller försäljning av incitamentsprogram. Därför har personer som har utövat men ännu inte sålt ISO-aktier i slutet av Året kan ha uppkommit till alternativa minimiskatteskulder. Personer som säljer ISO-aktier kan ha betydande skatteskulder som betalas genom löneavdrag. Skattebetalare ska skicka in betalningar av beräknad skatt för att undvika att få en balans på grund av sin avkastning. Du kanske också vill Att öka beloppet i stället för att göra beräknade betalningar. Incentive aktieoptioner rapporteras på formulär 1040 på olika sätt. Hur incitamentoptionerna ISO rapporteras beror på vilken typ av disposition som finns. Det finns tre möjliga skatterapporteringsscenarier. Reportera utövandet av Incitamentoptioner och aktierna säljs inte samma år. Förbättra din AMT-inkomst genom spridningen mellan Marknadsvärde av aktierna och lösenpriset Detta kan beräknas med hjälp av uppgifter som finns på formuläret 3921 som tillhandahålls av din arbetsgivare Hitta först det verkliga marknadsvärdet på de osålda aktierna Form 3921 ruta 4 multiplicerat med ruta 5 och sedan dra av kostnaden för De aktierna Form 3921 ruta 3 multiplicerat med ruta 5 Resultatet är spridningen och rapporteras på Form 6251-linjen 14. Eftersom du erkänner intäkter för AMT-ändamål kommer du att ha en annan kostnadsbas i dessa aktier för AMT än för vanlig inkomst Skattemässiga ändamål Följaktligen bör du hålla reda på den här olika AMT-kostnadsbasen för framtida referens. För regelbundna skatteändamål är kostnadsbasen för ISO-aktier det pris du betalade utövandet eller lösenpriset. För AMT-ändamål är din kostnadsgrundlag streckkursen Plus AMT justera det belopp som rapporterats på Form 6251-linjen 14.Reportera en kvalificerad disposition av ISO-aktier. Rapportera vinsten på din Schema D och Form 8949 Du ska rapportera bruttoavkastningen från försäljningen, som kommer att bli Portas av din mäklare på formulär 1099-B Du ska också rapportera din regelbundna kostnad på grund av övningen eller aktiekursen som finns på formulär 3921 Du ska också fylla i en separat schema D och formulär 8949 för att beräkna din vinst eller förlust för AMT-ändamål på Det separata schema du kommer att rapportera bruttoavkastningen från försäljningen och ditt AMT-kostnad basutnyttjandepris plus eventuella tidigare AMT-justeringar På Form 6251 kommer du att rapportera en negativ justering på rad 17 för att återspegla skillnaden i vinst eller förlust mellan den vanliga och AMT-vinsten Beräkningar Se instruktionerna för formulär 6251 för detaljer. Rapportering av en diskvalificerad disposition av ISO-avdragsinkomst redovisas som löner på Form 1040 linje 7 och eventuell realisationsvinst eller förlust redovisas på Schema D och Form 8949 Ersättningsinkomst kan redan ingå i Din formulär W-2 löne - och skattedeklaration från din arbetsgivare i det belopp som visas på ruta 1 Vissa arbetsgivare kommer att ge en detaljerad analys av din ruta 1 belopp på den övre delen av din W-2 If t Hans ersättningsinkomst har redan inkluderats på din W-2, och rapportera sedan enkelt dina löner från Form W-2 Box 1 på din Form 1040-linje 7 Om kompensationsinkomsten inte redan har inkluderats på din W-2 beräknar du din kompensation Inkomst och inkludera detta belopp som löner på rad 7, förutom beloppen från din blankett W-2 I din schema D och formulär 8949 ska du rapportera bruttoavkastningen från försäljningen som visas på Form 1099-B från din mäklare och Din kostnadsbas i aktierna För diskvalificering av dispositioner av ISO-aktier kommer din kostnadsbas att vara det aktiekurs som finns på Form 3921 plus eventuell ersättning som redovisas som löner. Om du sålde ISO-aktierna i ett annat år än det år då du utövade ISO kommer du att ha separat AMT-kostnad, så du kommer att använda en separat Schema D och Form 8949 för att rapportera den olika AMT-vinsten och du kommer använda Form 6251 för att rapportera en negativ justering för skillnaden mellan AMT-vinsten och den vanliga kapitalvinsten . Form 3921 är a Skatteformulär som används för att ge anställda information om incitamentsoptioner som utövades under året. Arbetsgivare tillhandahåller ett exemplar av formulär 3921 för varje utövande av incitamentsprogramoptioner som inträffade under kalenderåret. Anställda som hade två eller flera övningar kan få flera blanketter 3921 eller kan få ett konsoliderat uttalande som visar alla övningar. Formateringen av detta skattedokument kan variera, men det kommer att innehålla följande information. identitet hos det företag som överförde aktierna enligt en incitamentsprogram optionsplan. identitet hos den anställde som utövar incitamentet Aktieoption. dat incitamentoptionerna beviljades. date incitamentsprogrammet optionsutnyttjades. exercise-priset per aktie. fair marknadsvärde per aktie på lösendatum. numret av förvärvade aktier. Denna information kan användas för att beräkna din kostnadsbas i Aktierna, för att beräkna inkomstbeloppet som måste rapporteras för alternativ minimiskatt och att beräkna Åtnjuta beloppet av ersättningsinkomst på en diskvalificerad disposition och att identifiera början och slutet av den särskilda innehavsperioden för att kvalificera sig för önskad skattebehandling. Identifiera den kvalificerade innehavsperioden. Incentive optionsoptioner har en särskild innehavstid för att kvalificera sig för kapitalvinstskatt Behandling Innehavsperioden är två år från bidragsdatumet och ett år efter det att överlåtelsen överfördes till arbetstagaren Form 3921 visar bidragsdatumet i ruta 1 och visar överlämningsdatum eller övningsdatum i ruta 2 Lägg till två år till datumet i ruta 1 och lägg till ett år till datumet i fält 2. Om du säljer dina ISO-aktier efter det datumet senare kommer du att ha en kvalificerad disposition och eventuell vinst eller förlust är helt en realisationsvinst eller förlust beskattad på lång sikt Realisationsvinster. Om du säljer dina ISO-aktier när som helst före eller på det här datumet kommer du att få en diskvalificerad disposition och intäkten från försäljningen kommer att beskattas delvis som ersättningsinkomst vid det vanliga Inkomstskattesatser och dels som realisationsvinst eller förlust. Beräkning av inkomst för alternativ minimiskatt vid utövande av en ISO. Om du utnyttjar ett incitamentsprogram option och inte säljer aktierna före kalenderårets slut kommer du att redovisa extra inkomst För alternativ minimiskatt AMT Beloppet som ingår i AMT-syftet är skillnaden mellan aktiens marknadsvärde och kostnaden för incitamentsprogrammet. Det verkliga marknadsvärdet per aktie visas i ruta 4. Kostnaden per aktie för incitamentet Aktieoption eller lösenpris visas i ruta 3 Antalet köpta aktier visas i ruta 5 För att hitta beloppet som ska inkludera som inkomst för AMT-ändamål multiplicera beloppet i ruta 4 med antalet osålda aktier som vanligtvis är lika med Rapporteras i ruta 5 och från denna produkt subtrahera övningsprislåda 3 multiplicerat med antalet osålda aktier vanligen samma mängd som visas i ruta 5 Rapportera detta belopp på Form 6251, rad 14. Beräkning av kostnadsbas för regelbunden skatt. Kostnadsbasen för aktier som förvärvats genom en incitamentsaktieoption är lösenpriset som visas i ruta 3. Din kostnadsbas för hela aktiekapitalet är således beloppet i ruta 3 multiplicerat med antalet aktier som visas i ruta 5 Denna räkning kommer att användas På schema D och formulär 8949. Beräkning av kostnadsunderlag för AMT. Aktier som utövas på ett år och såldes i ett efterföljande år har två kostnadsbaser en för regelbundna skatteändamål och en för AMT-ändamål. AMT-kostnadsbasen är den vanliga skattesatsen plus AMT Inkomstinkomstbelopp Denna siffra kommer att användas i en separat Schema D och Form 8949 för AMT-beräkningar. Beräkning av ersättningsinkomstbelopp på diskvalificerad disposition. Om aktieoptionsaktier säljs under den diskvalificerade innehavsperioden, blir en del av din vinst beskattad som Löner som är föremål för vanliga inkomstskatter och resterande vinst eller förlust beskattas som kapitalvinster. Beloppet som ska inkluderas som kompensationsinkomst och vanligtvis ingår i din Form W-2-låda 1, är spridningen d mellan aktiens rättvisa marknadsvärde när du utnyttjar optionen och lösenpriset. För att hitta detta multiplicerar du rättvis marknadsvärde per aktielådan 4 med antalet aktier som säljs vanligtvis samma belopp i ruta 5 och avdrag från denna produkt från denna produkt prislåda 3 multiplicerat med antalet aktier sålda brukar vara samma belopp som visas i ruta 5 Detta kompensationsinkomstbelopp ingår typiskt på ditt formulär W-2, ruta 1 Om det inte ingår på din W-2, inkludera detta belopp som extra lön på formulär 1040 linje 7. Beräkning av justerad kostnadsbas vid diskvalificerad disposition. Börja med din kostnadsbas och lägg till eventuellt kompensationsbelopp Använd den här justerade kostnadsbasen för att rapportera vinst eller förlust på Schema D och Form 8949.Show Full Article. Continue Reading. Get det mesta av personaloptionsoptioner. En personaloptionsplan kan vara ett lukrativt investeringsinstrument om det hanteras korrekt. Av dessa skäl har dessa planer länge fungerat som ett framgångsrikt verktyg för att locka till sig p ledande befattningshavare och de senaste åren blivit ett populärt sätt att locka till sig icke-verkställande anställda. Tyvärr misslyckas vissa fortfarande med att dra full nytta av de pengar som genereras av deras personalbestånd. Förståelsen av aktieoptionsbeskattningen och inverkan på personlig inkomst är nyckeln till maximera en sådan potentiellt lukrativ förmån. Vad är en personaloptionsoption Ett anställningsoptionsoption är ett avtal som utfärdats av en arbetsgivare till en anställd att köpa en viss mängd aktier i bolagslagen till ett fast pris under en begränsad tid. Det finns två breda klassificeringar av optionsoptioner emitterade icke-kvalificerade aktieoptioner NSO och incitamentsoptioner ISO. Notkvalificerade aktieoptioner skiljer sig från incitamentsprogramoptioner på två sätt Först erbjuds NSOs till icke-verkställande anställda och utomstående styrelseledamöter eller konsulter Däremot ISOs är strikt reserverade för anställda mer specifikt, företagsledare av företaget För det andra får icke-kvalificerade alternativ inte särskild federal skattebehandling, medan incitamentoptioner ges gynnsam skattebehandling, eftersom de uppfyller särskilda lagstadgade regler som beskrivs i Internal Revenue Code mer om denna gynnsamma skattebehandling anges nedan. NSO och ISO-planer delar ett gemensamt drag som de kan känna sig komplexa Transaktioner inom dessa planer måste följa specifika villkor som framgår av arbetsgivaravtalet och Internal Revenue Code. Grant Datum, Utgång, Förtroende och Motion För att börja med ges anställda vanligtvis inte full äganderätt till alternativen på kontraktets startdatum, även som bidragsdatum. De måste följa med ett visst schema som kallas intjänandeplanen vid utnyttjandet av sina optioner Bolagets schema börjar den dag optionerna ges och listar de datum som en anställd kan utöva ett visst antal aktier. Till exempel kan en arbetsgivare bevilja 1 000 aktier på bidragsdatum, men ett år från det datumet, 200 aktier kommer att väsna arbetstagaren har rätt att utöva 200 av de 1 000 aktier som ursprungligen beviljades Året efter erhålls ytterligare 200 aktier osv. Inlösenplanen följs av ett utgångsdatum På det här datumet förbehåller arbetsgivaren inte längre rätten för sin anställd att köpa aktiebolag enligt avtalets villkor. En personaloptionsoption beviljas till ett visst pris, kallat lösenpriset. Det är priset per aktie som en anställd måste betala för att utöva sina optioner. Utnyttjandepriset är viktigt eftersom det används för att bestämma vinsten som kallas fyndelementet och den skatt som ska betalas på kontraktet Förhandlingselementet beräknas genom att subventionera lösenpriset från börskursens marknadspris på det datum som optionen utövas. Upptagning av personaloptioner Den Internal Revenue Code har också en uppsättning regler som en ägare måste lyda för att undvika att betala kraftiga skatter på hans eller hennes kontrakt. Beskattningen av optionsoptioner är beroende av vilken typ av option som ägs. För icke-kvalificerade aktieoptioner NSO. inte en skattepliktig händelse. Taxering börjar vid tidpunkten för utövandet. Förhandlingselementet i ett icke-kvalificerat aktieoption betraktas som ersättning och beskattas till vanliga inkomstskattesatser. Till exempel, om en anställd beviljas 100 aktier i Aktie A till ett lösenpris av 25 är börsens marknadsvärde vid tidpunkten för övningen 50 Bargain elementet på kontraktet är 50 - 25 x 100 2500 Observera att vi antar att dessa aktier är 100 fastade. Försäljningen av säkerheten utlöser en annan skattepliktig händelse Om arbetstagaren beslutar att sälja aktierna omedelbart eller mindre än ett år efter utövandet kommer transaktionen att redovisas som en kortfristig realisationsvinst eller förlust och kommer att bli föremål för skatt till vanliga inkomstskattesatser. Om arbetstagaren beslutar att sälja aktierna ett år efter utövandet kommer försäljningen att redovisas som en långfristig realisationsvinst eller - förlust och skatten kommer att minskas. Incentive aktieoptioner ISO erhåller särskild skattemässig behandling. Bidraget är inte en beskattningsbar transaktion. Inga skattepliktiga händelser är redovisas vid övning kan emellertid köpeskillingen i ett incitamentsprogram utlösa alternativ minimiskatt AMT. Den första skattepliktiga händelsen inträffar vid försäljningen Om aktierna säljs omedelbart efter att de utnyttjats, behandlas fyndelementet som vanligt inkomst. Förstärkningen på kontraktet kommer att behandlas som en långsiktig realisationsvinst om följande regel är hedrad lagret måste hållas i 12 månader efter träning och bör inte säljas till två år efter tilldelningsdatumet. Antag exempelvis att lager A är beviljat den 1 januari 2007 100 beräknade Verkställande direktören utövar optionerna den 1 juni 2008 Om han eller hon vill rapportera vinsten på kontraktet som en långsiktig realisationsvinst, kan beståndet inte säljas före den 1 juni 2009. Övrigt Överväganden Trots att tidsplanen för en optionsoptionsstrategi är viktig finns det andra överväganden som ska göras. En annan viktig aspekt av optionsoptionsplaneringen är den effekt som dessa instrument kommer att få på den totala tillgångsallokeringen. investeringsplanen ska vara framgångsrik måste tillgångarna vara väl diversifierade. En anställd bör vara försiktig med koncentrerade positioner på företagets aktie. De flesta finansiella rådgivare föreslår att aktiebolaget ska representera 20 mest av den övergripande investeringsplanen. Medan du kan känna dig bekväm att investera en större andel av din portfölj i ditt eget företag. Det är helt enkelt säkrare att diversifiera. Konsultera en finansiell eller skattespecialist för att bestämma bästa genomförandeplanen för din portfölj. Bommenom Konceptuellt är alternativen en attraktiv betalningsmetod. Vad bättre sätt att uppmuntra anställda att delta i företagets tillväxt än genom att erbjuda dem ett stycke paj. I praktiken kan emellertid inlösen och beskattning av dessa instrument vara ganska komplicerade. De flesta anställda förstår inte skatteeffekterna av att äga och utöva sina alternativ. kan straffas hårt av Uncle Sam och missar ofta på några av de pengar som genereras av dessa kontrakt. Kom ihåg det sälja ditt anställningsobjekt omedelbart efter träning kommer att leda till den högre kortsiktiga kapitalvinstskatten. Vänta tills försäljningen kvalificerar till den mindre långsiktiga kapitalvinstskatten, kan du spara hundratals eller till och med tusentals. Det högsta beloppet av pengar som USA kan låna Skuldloftet skapades enligt Second Liberty Bond Act. Räntan vid vilken ett förvaltningsinstitut lånar medel som förvaras i Federal Reserve till ett annat förvaringsinstitut.1 En statistisk mått på spridning av avkastning för ett visst värdepapper eller marknadsindex Volatilitet kan antingen uppmätas. En amerikansk kongress godkändes 1933 som Banking Act, som förbjöd kommersiella banker att delta i investment. Nonfarm lön hänvisar till något jobb utanför gårdar, privata hushåll och nonprofit sektorn US Bureau of Labor. valuta förkortning eller valutasymbol för den indiska rupien INR, indiens valuta Rupén består av 1.As med någon typ av investme nt när du inser en vinst betraktas det inkomstinkomsten inkomst beskattas av regeringen hur mycket skatt du slutligen kommer att sluta betala och när du betalar dessa skatter varierar beroende på vilken typ av aktieoptioner du erbjuds och de regler som är förknippade med de alternativen. Det finns två grundläggande typer av optionsoptioner plus en under övervägande i kongressen. Ett incitamentsprogram option ISO erbjuder förmånlig skattebehandling och måste följa särskilda villkor som fastställs av Internal Revenue Service. Denna typ av aktieoption gör att anställda kan undvika betalar skatter på det lager de äger tills aktierna är sålda. När beståndet slutligen säljs betalas kort - eller långfristig realisationsvinst på grundval av vinsterna som erhållits skillnaden mellan försäljningspriset och köpeskillingen. Denna skattesats tenderar att vara lägre än traditionella inkomstskattesatser Den långfristiga kapitalvinstskatten är 20 procent och gäller om den anställde håller aktierna minst ett år efter träning och två år efter beviljande Den kortfristiga kapitalvinstskatten är densamma som den ordinarie inkomstskattesatsen, vilken sträcker sig från 28 till 39 6 procent. Taksimplikationer av tre typer av aktieoptioner. Större optionsoptioner. Arbetstagare övningar options. Ordinary income tax 28 - 39 6.Employer får skatteavdrag. Taxavdrag vid anställd motion. Taxavdrag vid anställd motion. Employee säljer alternativ efter 1 år eller mer. Långsiktigt kapitalvinst skatt till 20.Långsiktigt kapitalvinst skatt på 20.Långsiktigt kapital vinstskatt vid 20.Onkvalificerade aktieoptioner NQSOs får inte förmånlig skattebehandling Således när en anställd köper aktier genom att utöva optioner betalar han eller hon den vanliga inkomstskattesatsen på spridningen mellan vad som betalats för aktien och marknadspriset vid tidpunkten för utövandet Arbetsgivare är emellertid fördelaktiga för att de kan göra anspråk på skatteavdrag när anställda utnyttjar sina optioner. Därför förlänger arbetsgivarna ofta NQSOs till anställda som inte är chefer. Upplåning på 1.000 aktier på exe rcise-priset på 10 per aktie. Källa förutsätter en ordinarie inkomstskattesats om 28 procent. Realisationsskattesatsen är 20 procent. I exemplet har två anställda 1 000 aktier med ett aktiekurs om 10 per aktie. , medan den andra innehar NQSOs. Båda anställda utövar sina optioner till 20 per aktie och håller optionerna för ett år innan de säljs till 30 per aktie. Arbetstagaren med ISOs betalar ingen skatt på träning, men 4 000 i kapitalvinstskatt när aktierna är säljas Arbetstagaren med NQSOs betalar regelbunden inkomstskatt på 2.800 vid utnyttjande av optionerna och ytterligare 2 000 i realisationsskatt när aktierna säljs. Förelägganden för försäljning av ISO-aktier inom ett år Intentet bakom ISO: er är att belöna anställdas äganderätt Av den anledningen, en ISO kan bli diskvalificerad - det vill säga bli ett icke-kvalificerat aktieoption - om arbetstagaren säljer beståndet inom ett år efter utnyttjandet av optionen. Det innebär att medarbetaren betalar en vanlig inkomstskatt på 28 till 39 6 procent omedelbart i stället för att betala en långsiktig kapitalvinstskatt om 20 procent när aktierna säljs senare. Övriga typer av optioner och lagerplaner Förutom de alternativ som diskuterats ovan erbjuder vissa offentliga företag avsnitt 423 anställda aktieinköp planer ESPP Dessa program tillåter anställda att köpa aktiebolag till ett rabatterat pris upp till 15 procent och få förmånlig skattebehandling på de vinster som erhålls när aktiebeståndet senare säljs. Många företag erbjuder också aktier i en 401 k pensionsplan. Dessa planer gör att anställda kan avsätta pengar för pensionering och inte beskattas på den inkomsten förrän efter pensionen. Vissa arbetsgivare erbjuder extra förmåner för att matcha medarbetarens bidrag till en 401 k med företagsaktie. Samtidigt kan företagsbeståndet också köpas med de pengar som investerats av arbetstagaren i ett pensionsprogram på 401 k, vilket gör det möjligt för medarbetaren att bygga en investeringsportfölj fortlöpande och i jämn takt. Speciella skattehänsyn för peo vänta med stora vinster Alternativ Minsta Skatt AMT kan gälla i fall där en anställd realiserar särskilt stora vinster från incitamentsaktier. Det här är en komplicerad skatt, så om du tror att det kan gälla dig, kontakta din personliga finansiell rådgivare. Fler och fler människor är påverkas .- Jason Rich, bidragsgivare.
No comments:
Post a Comment